行业成功案例之

新媒体行业

ChaadHR - 致力于为企业提供全球薪资和全球人力资源解决方案
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新媒体行业

挑战

  • 签约海外网红支付麻烦
  • 不确定支付给海外员工的薪资是否符合当地的薪资水平
  • 高员工流动性带来管理的压力

需求

  • 统一管理客户的海外远程团队，减少公司的时间成本
  • 提供全球薪资服务，客户能够轻松地向世界各地的团队成员支付工资
  • 帮助公司满足当地所有法务合规需求，全权处理签订全职劳动合同时的法律事务

ChaadHR如何助力客户达成目标

一站式完成签约、发薪资、报税等流程，全过程透明清晰
提供150+国家当地的薪资参考
灵活用工随时签约快速入职

ChaadHR的入职流程是怎样的？

1

注册
企业可免费注册ChaadHR人力资源管理平台，快速建立公司账号

2

建立合同
HR可在10分钟内录入员工个人信息、薪酬/福利计划、入职时间等，并完成劳动合同的建立。

3

提供雇佣合同
员工将会收到录用函，并附有一份符合法律规定的雇佣合同；员工及企业可在线上进行合同签署。

4

持续的薪酬支付及合规管理
ChaadHR负责员工入职以及持续提供薪酬支付以及人力资源等服务。
ChaadHR一站式人力资源管理平台帮您应对挑战
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全球专业雇主服务解决方案如何助力新媒体行业？

当您在新国际市场开疆扩土时， 选择ChaadHR成为您全球专业雇佣合作伙伴，是您不二的选择
全球人才快速招聘
无需在相应的国家设立实体公司或者分公司，我们的全球专业雇主服务解决方案确保您在24小时内入职海外员工
只需单点对接一个合作方
无需管理多家海外实体或对接多家公司。全球专业雇主服务在超过150个国家里全权负责您的海外雇佣。
全球人才招聘
忙于业务拓展的中小型企业不必为海外人才招聘烦心。ChaadHR依托自身的招聘专家和强大的当地招聘网络助力网罗顶级人才。
节约成本
据估计，通过全球专业雇主服务进行业务拓展，能帮您节省85%的海外业务拓展费。
在线人力资源SaaS平台
依托云端的人力资源SaaS平台，高效整合全球海外员工信息和报告。

我们的客户对 ChaadHR 的评价

Mikael Rang
BGCY 集团人力资源副总裁
“通过 ChaadHR，我们在短短1个月内在5个国家招到了48名员工。ChaadHR 在我们的海外业务拓展上帮了大忙，使用体验也大大超过预期。”
Yuki Akiyama
Bimgoo 人力资源总监
“使用 ChaadHR 仿佛一位全球用人专家时刻在我们身边，让全球用人变得和我们本地用人一样简单。我们只需要关注我们的业务，其他的 ChaadHR 都帮我们搞定了。”
Andrew Ellison
Wimton物流运输公司招聘经理
“合规一直是全球用人复杂且绕不过去的问题，这方面 ChaadHR 通过技术很好的解决了这个问题，让全过程透明且透彻。我们不再需要担心合规问题，而且我们的员工也反馈 ChaadHR 给了他们舒心的用户体验。”

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